PAPUA — PT Pegadaian menegaskan tidak memungut biaya apa pun dalam seluruh proses seleksi kerja dan tidak bekerja sama dengan agen travel mana pun. Peringatan disampaikan menyusul maraknya modus penipuan berkedok rekrutmen yang meminta pelamar mentransfer uang hingga membeli tiket perjalanan.
Direktur Human Capital PT Pegadaian Tribuana Tunggadewi mengingatkan pencari kerja agar tidak mudah percaya pada informasi rekrutmen yang mengatasnamakan perusahaan, terutama bila proses seleksi mensyaratkan pembayaran sejumlah uang. Imbauan muncul setelah perusahaan menemukan sejumlah modus penipuan yang menyasar pelamar kerja.
Salah satu modus yang kerap ditemukan berupa pengiriman surat panggilan wawancara di kantor Pegadaian yang disertai kewajiban membeli tiket transportasi atau akomodasi melalui agen perjalanan tertentu. Pelamar dijanjikan penggantian biaya atau reimbursement setelah melakukan pembayaran.
Modus lain berupa undangan wawancara daring melalui aplikasi rapat virtual yang meminta pelamar mentransfer sejumlah uang. Pola serupa juga muncul dalam bentuk permintaan biaya wawancara dan pembelian tiket melalui agen tertentu.
Dewi menegaskan perusahaan tidak pernah memungut biaya dalam proses seleksi, tidak bekerja sama dengan agen travel mana pun, dan tidak membebankan biaya akomodasi kepada calon pelamar.
"Kami tegaskan bahwa PT Pegadaian (Persero) tidak pernah memungut biaya apa pun selama proses seleksi, tidak pernah bekerja sama dengan agen travel mana pun, dan tidak pernah membebankan biaya akomodasi kepada calon pelamar," tegas Dewi.
Untuk menghindari jebakan, pencari kerja diminta memeriksa informasi lowongan hanya melalui kanal resmi Pegadaian. Kanal tersebut meliputi situs pegadaian.co.id, akun LinkedIn PT Pegadaian, serta Instagram @pegadaian_id.
Langkah ini penting karena penipuan berkedok rekrutmen semakin beragam bentuknya. Pelamar kerap diminta mentransfer uang, membeli tiket perjalanan melalui agen tertentu, hingga membayar biaya wawancara.
Peringatan Pegadaian memperkuat pesan bahwa verifikasi kanal informasi menjadi kunci utama bagi pencari kerja. Perusahaan pelat merah di sektor jasa keuangan ini menempatkan transparansi proses seleksi sebagai bagian dari perlindungan calon pelamar.